Циан — онлайн-сервис №1 в России в категории «Недвижимость».
Мы создаем высокотехнологичный сервис, которым пользуются 20+ млн человек ежемесячно. Входим в топ-20 дорогих компаний Рунета по версии Forbes и единственный proptech из России, который входит в топ-10 лучших сервисов по недвижимости в мире.
Мы ищем активных и коммуникабельных специалистов, которые готовы работать с большим объемом звонков и зарабатывать.
Находимся
...
ЭвоКом предоставляет сотрудникам возможность полностью раскрыть свой потенциал в условиях культуры победителей, где в основе мотивации лежат целеустремленность и желание достичь поставленных целей. Наделяя полномочиями и предлагая карьерные возможности, а также предоставляя конструктивную обратную связь, компания стремится вдохновлять и вовлекать сотрудников в процесс. Мы считаем мотивацию, вклад в реализацию общих приоритетов ЭвоКом и командную работу незаменимыми слагающими успеха.
Сегодня компания
...
Циан — онлайн-сервис №1 в России в категории «Недвижимость».
Мы создаем высокотехнологичный сервис, которым пользуются 20+ млн человек ежемесячно. Входим в топ-20 дорогих компаний Рунета по версии Forbes и единственный proptech из России, который входит в топ-10 лучших сервисов по недвижимости в мире.
Мы ищем активных и коммуникабельных специалистов, которые готовы работать с большим объемом звонков и зарабатывать.
Находимся
...
Вас привлекает работа с технологичным оборудованием в стабильной компании? У одного из наших клиентов, динамично развивающейся индустриальной компании, открыта вакансия: Сервисный инженер (Вакуумные насосы Nash) Вакансия открыта в связи с развитием нового направления по ремонту вакуумных насосов. Локация – г. Москва. Для успешного кандидата из другого региона предусмотрена компенсация аренды жилья. Задачи • Ремонт и сервисное обслуживание вакуумных насосов марки...
Предприятие "ЛСР. Базовые" - входит в Группу ЛСР, занимает одну из лидирующих позиций среди горнодобывающих предприятий в Санкт-Петербурге и Ленинградской области. Компания специализируется на добыче и производстве базовых строительных материалов: морского, карьерного песка и щебня. Обязанности: • Активный поиск и подбор производственного персонала; • Проведение собеседований; • Координирование встреч кандидатов с руководителями; • Ведение отчетности по подбору персонала. Требования: •...